Прием

Порядок работы приемной комиссии

Порядок работы Приемной комиссии Центра профессионального образования Ида-Вирумаа

Общие положения
Работа приемной комиссии Центра профессионального образования Ида-Вирумаа (в дальнейшем школа) основана на Постановлении № 14 министра образования и науки от 16.04.2018. «Порядок приема учащегося в профессиональное учебное заведение». (RT I, 20.04.2018, 2).

1. Формирование приемной комиссии
1.1. Для организации приема учащихся директор школы к 1 октября каждого года приказом создает приемную комиссию, полномочия которой действительны в течение одного года, и утверждает Порядок работы приемной комиссии.

2. Задачи приемной комиссии
Приемная комиссия:
2.1. информирует общественность об условиях и порядке приема в школу, организации обучения, учебных программах, практике на предприятии и приобретаемых навыках для рынка труда в преподаваемых профессиональных сферах;
2.2. организует прием новых учащихся в соответствии с решениями, утверждёнными школьным советом;
2.3. координирует и организует профконсультирование для кандидатов на обучение по преподаваемым в школе профессиональным сферам;
2.4. организует оценивание готовности кандидата для достижения итоговых результатов обучения, изложенных в стандарте профессионального образования и учебной программе, и, при необходимости, организует для кандидатов заполнение анкет по профпригодности или проведение пробных работ и собеседования;
2.5. организует прием, регистрацию и хранение необходимых для поступления в школу документов от кандидатов на обучение в соответствии с порядком делопроизводства школы;
2.6. инструктирует иностранцев при подаче необходимых документов, исходя из школьного порядка;
2.7. организует проведение собеседований со кандидатами с 28.-30.01.2019 и 12. -22.08.2019;
2.8. составляет рейтинги кандидатов на основе условий приема и извещает принимаемых на обучение кандидатов через инфосистему и по адресу электронной почты кандидата;
2.9. организует регистрацию подтверждения о намерении кандидата  приступить к обучению;
2.10. генерирует результаты приема из инфосистемы приема в школьную инфосистему обучения;
2.11. через инфосистему обучения делает представление учебному директору для согласования  проекта приказа директора по результатам приема;
2.12. организует дополнительный прием в школу при наличии свободных учебных мест;
2.13. отвечает за отчетность.

3. Порядок работы приемной комиссии
3.1. Приемная комиссия принимает документы от кандидатов на обучение в периоды 08.-25.01.2019, 10.06-05.07.2019 и 22.07.-09.08.2019, при наличии свободных мест - до 30.08.2019.
3.2. Приемная комиссия работает по рабочим дням 9.00-15.00 в Йыхви по адресу Kutse 13, каб.B109; в Силламяэ по адресу Tallinna mnt 13, каб.1-32; в Нарве по адресу Kreenholmi 45, каб.L132.
3.3. График работы приемных комиссий для мест обучения утверждается приказом директора 28.02.2019 (летний прием).
3.4. Члены приемной комиссии ежедневно следят за результатами приема, делятся информацией о возможностях обучения в всех трех местах обучения и организуют по желанию кандидата заполнение заявления на поступление в другое место обучения.
3.4. Кандидат заполняет заявление онлайн в инфосистеме приема. Работник приемной комиссии, при необходимости, инструктирует кандидата при заполнении заявления.
3.5. Заявление подписывается дигитально или в порядке исключения собственноручно, в помещении приемной комиссии.
3.6. Рейтинг и результаты приема можно отслеживать в инфосистеме приема.
3.7. График проведения собеседований утверждается и обнародуется на веб-странице школы и в Siseveeb не позднее 08.01.2019 (зимний прием) и 10.06.2019 (летний прием).
3.8. Родитель или опекун несовершеннолетнего, подписывает согласие на обучение не позднее дня собеседования кандидата, при наличии свободных учебных мест в рамках дополнительного набора - до 30.08.2019.

4. Руководство приемной комиссией и ответственность
4.1. Заместители председателя приемной комиссии отвечают за работу приемных комиссии на местах обучения, а председатель комиссии несет общую ответственность.
4.2. Каждый член приемной комиссии несет ответственность в рамках своего рабочего сектора в период работы, указанный в расписании работы комиссии.
4.3 В целях лучшей организации работы приемной комиссии она может привлекать к своей работе других сотрудников школы.

5. Заключительные положения
Кандидат на обучение  имеет право опротестовать решение директора, подав возражение директору школы или жалобу в административный суд Тарту в течение 30 дней исходя из положений «Кодекса административного судопроизводства».